為進一步提高干部團隊的管理能力、決策能力和溝通協調能力,推動集團的戰略目標的實現,6月26日,建設集團2023年中層以上領導干部能力素質提升培訓班(第一期)在武漢大學開班,集團黨委副書記鐘善良出席開班儀式并講話,市國資委紀委相關負責同志,臨夏州財政局(國資委)相關負責同志,建設集團咨詢安玉坤,副總經理楊曉東,副總經理王魯豫,總經理助理翟彬,集團中層以上領導干部57人參加此次培訓。
培訓要求,要自我加壓,增強學習的內在動力,做到勤思考、多討論、多請教,把這次培訓作為完善自我、提高素質、汲取經驗、推進工作的良好機會;要學以致用,增強學習的針對性,聯系自身的工作實際,對自我的管理潛力和工作方法進行思考,找準不足、分析原因、總結經驗、提高素質、增強工作效率;要嚴格要求,增強組織紀律性,增強組織紀律觀念,自覺遵守培訓紀律,確保學習取得實效。
此次培訓圍繞集團“146”總體工作思路,結合企業轉型實際,設置了黨的思想方針、市場化轉型、產業發展等課程,同時設置了移動課堂、現場教學等環節,營造積極互動的學習氛圍,使每位參訓人員都能夠深入思考、廣泛交流,進一步提升自我。